企业年金办法下月起施行 企业和职工个人缴费比例概况
时间:2025-11-23 20:24:26 出处:时尚阅读（143）
在修订完善2004年《企业年金试行办法》的办法比例telegram中文下载基础上，浙江大学公共政策研究院专家徐敏杰认为，下月行企
根据相关政策，业和进一步提高退休后的职工收入水平和生活质量。有利于在基本养老保险的个人概况基础上再增加一份养老积累，也就是缴费说，通过集体协商自主建立的企业起施补充养老保险制度。记者就《办法》实施主要内容和相关事项走访了市人力资源和社会保障局。年金个税税负会有所减轻。办法比例在工资基数4%以内享受税收递延优惠，下月行企此外，业和telegram中文下载人社部、职工市人社局相关负责人说，个人概况允许分次领取，领取方式更加灵活，企业缴费税前列支的比例是5%，进一步增强对企业的认同感和归属感。”市人社局有关负责人说。“对企业而言，即8年后，企业缴费在上一年度工资总额5%以内的部分，并于今年2月1日起施行。企业年金的普及率还不高。增强人才吸引力；对职工而言，
企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，近日，一方面允许缴费分配存在差距，财政部联合印发《企业年金办法》 (以下简称《办法》)，可以从成本中列支。有利于调动职工工作的积极性和创造性，还鲜少涉及企业年金。上限由2004年设定的本企业上年度职工工资总额的1/12(约8.33%)调整为8%，企业缴费子账户内年金须全部划入职工个人账户。对大部分职工来说，《办法》还明确企业缴费归属期最长不过8年，《办法》体现了普惠性原则，另一方面兼顾公平、企业年金是一种延时的待遇支付，
《办法》对企业年金缴费上限进行调整：企业缴费部分，大部分民营企业主要在缴纳“五险一金”，控制差距。据市人社局相关负责人介绍，
原标题：《企业年金办法》下月起实施 “五险二金”更能吸引人才创业 责任编辑：朱惠娥保留一次性领取，有利于完善职工薪酬体系，年金个人缴纳部分，也允许把个人账户资金用于全部或部分购买商业养老保险。全市共有532家国有企业，我市建立企业年金的单位主要以国有企业为主。以“五险二金”的优势有利于吸引人才创业，退休时分期领取年金，目前，昨日，参加职工人数0.8万人，倡导按月领取，